A EMPRESA
Há mais de 90 anos que a DELABIE desenvolve e fabrica equipamentos sanitários para locais públicos.
Grupo familiar francês, somos atualmente o líder europeu e exportamos para mais de 90 países.
No âmbito do nosso forte desenvolvimento e crescimento, procuramos colaborador/a para
Técnico de Recursos Humanos - m/f/d, para se juntar à nossa equipa em Aveiro.
O seu quotidiano:
PRINCIPAIS TAREFAS
- Recolha de dados para processamento salarial (gestão de relógio de ponto, absentismo do pessoal, controlo de horas extra)
- Registo de férias dos colaboradores
- Preparação de folhas de salário
- Gestão do subsídio de alimentação – solicitação de novos cartões e envio do ficheiro de recarga
- Comunicação com a Segurança Social
- Recrutamento – prepara descrições de cargos, publica anúncios de emprego e gere o processo de contratação
- Elaboração de contratos de trabalho
- Aconselhamento sobre políticas e procedimentos
- Comunicação de seguros de saúde e de acidentes de trabalho dos colaboradores
- Desenvolvimento e registo de programas de formação e desenvolvimento
- Desenvolvimento e entrega de material de integração
- Criação e distribuição de diretrizes e documentos FAQ sobre as políticas da empresa
- Manutenção de registos de colaboradores de acordo com a política e os requisitos legais
- Preparação de relatórios e apresentações sobre métricas relacionadas com RH
- Revisão das condições de trabalho e de emprego para assegurar conformidade legal
- Atualização da organização em relação às leis laborais – gerais e específicas do setor
- Gestão de trabalhadores temporários – contratação com a empresa de trabalho temporário, acolhimento e controlo de tempo de trabalho.
TARFEAS COMPLEMENTARES
- Relatório anual – ‘Relatório Único’
- Manual de acolhimento– atualização
- Regras internas – atualização
- Apoio administrativo aos serviços de contabilidade – pagamentos, recibos, registo de despesas dos comerciais
- Apoio ao médico de medicina do trabalho
- Organização e preparação de eventos e reuniões anuais (festa de Natal, aniversário da empresa, etc.)
REQUISITOS DE CONHECIMENTO
- Formação superior na área de Recursos Humanos com 2 anos de experiência
- Legislação laboral e procedimentos disciplinares
- Regras de processamento salarial
- Os idiomas Inglês ou Francês são uma mais valia (preferencialmente Inglês)
- Domínio das ferramentas do MS Office
COMPETÊNCIAS
- Competências organizacionais
- Boas competências de comunicação verbal e escrita
- Aptidão para resolução de problemas e tomada de decisões
- Fortes princípios éticos e fiabilidade
Outras razões para se juntar a nós:
- Viver uma aventura profissional num grupo familiar com características humanas
- Contrato sem termo
- Seguro de saúde após período experimental
- Subsídio de refeição
- …
Para se candidatar:
Pede-se aos candidatos interessados o envio de CV e carta de apresentação para o correio eletrónico: rh@delabie.pt
